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2013年广东省惠州市龙门县机关事务管理局下属事业单位招聘方案

2013-07-01 09:54:59 字号: | |

  惠州市龙门县机关事务管理局下属事业单位机关后勤服务中心2013年公开招聘工作人员方案

  根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府139号令)和龙门县人民政府《关于印发龙门县事业单位公开招聘工作人员暂行办法的通知》(龙府〔2010〕96号)和龙门县机构编制委员会办公室下达龙门县机关事务管理局使用5名事业编制指标用于公开招聘,现广东公务员考试网(http://www.gjgwy.org/guangdong/)就有关事项公告如下:

  一、招聘人数、岗位

  招聘5名工勤人员(附表)。

  二、招聘人员资格条件

  (一)招聘基本条件

  1、政治思想素质好,遵纪守法。

  2、遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德。

  3、身体健康,能适应岗位要求的身体条件。

  4、龙门县户籍,年龄35周岁以下(已参加养老保险符合法定年龄退休政策条件的,年龄可放宽至40周岁以下,截止日期2013年01月01日)。熟练开展机关企事业单位后勤服务保障工作。

  5、符合计划生育政策规定。

  (二)招聘具体条件:

  除上述基本条件外,拟招聘岗位具体条件见《机关事务管理局下属事业单位2013年公开招聘工作人员职位表》(附表)。

  尚未解除纪律处分或正在接受审查,以及刑事处罚期未满或涉嫌犯罪,或其他不符合事业单位招聘条件的人员不得报考。

  三、薪酬待遇

  聘用人员为事业编制,执行国家政策规定的事业单位工资制度和相关规定。

  四、报名办法

  (一)报名时间:2013年7月15日—7月17日

  (二)报名地点:龙门县机关事务管理局。

  (三)报名要求

  1、符合报考条件的人员,可登陆广东省人力资源社会保障厅网(http://www.gdhrss.gov.cn/),下载并填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》1份。

  2、现场报名,不接受网上报名。报考者须携带身份证、户口本、学历证书和工作单位意见证明等原件及复印件各1份;如有相关职业资格等证书的,须带原件及复印件各1份;本人近期正面免冠大一寸彩照2张。

  3、报考者每人限报一个职位。

  (四)报名资格审查

  1、初审

  按照报名条件,对报名者进行资格初审。在报考期间,报名者本人持有相关证书、证明等到龙门县机关事务管理局接受资格审查,提交《报名表》及相关材料。经审查合格者发给准考证(发证时间另行通知)。

  2、复审

  通过初审的报名者须完全提交报考所须有关证书、证明等材料到龙门县机关事务管理局接受资格复审(复审时间另行通知)。

  五、考试办法

  考试采取笔试和面试相结合的方式,成绩以百分制计算,考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试和面试单科成绩均需达到该科总分60%以上为合格,应聘人员单科分数只有达到合格分数线以上才能进入下一程序,否则取消应聘资格。

  (一)笔试

  1、笔试具体时间、地点见准考证。应聘人员凭有效准考证和身份证原件按规定参加考试,未参加考试按自动放弃处理。

  2、凡符合事业单位公开招聘加分政策的,必须在报名结束前提交相关材料的原件和复印件各1份。在规定期限内未提交加分相关材料的,按自动放弃加分处理。

  3在笔试分数合格考生中按招考岗位人数的1:3比例(不足1:3的,按实际符合条件人数),从高分到低确定面试人选。

  4、笔试成绩及面试人选,将在龙门县人民政府公众信息网(http://www.longmen.gov.cn)和县人力资源和社会保障局网(http://www.lmrsj.gov.cn)公布,考生可登陆网站查询。

  2、面试

  面试主要考察应试者的综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、解决问题能力等。具体时间、地点另行通知。应聘人员准考证、身份证和面试通知书原件按规定的时间到指定地点参加面试。未按时参加面试作自动放弃处理。

  笔试成绩和面试成绩及汇总的总分数将在龙门县人民政府公众信息网(http://www.longmen.gov.cn)和县人力资源和社会保障局网(http://www.lmrsj.gov.cn)公布,考生可登陆网站查询。

  六、体检

  在分数合格考生中根据考试总成绩从高分到低分按招聘岗位的职位数1:1的比例确定体检人选,体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)及相关规定严格组织实施。体检不合格的,在分数合格考生中按总成绩从高分到低分依次递补。体检时间另行通知。

  七、考察

  体检合格者进入考察程序。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕276号)及相关规定组织实施。因考察不合格或者个人放弃聘用岗位空缺的,在分数合格考生中按总成绩由高分到低分依次等额递补。

  八、公示与聘用

  根据考察结果确定拟聘人选,并在龙门县人民政府公众信息网(http://www.longmen.gov.cn)和县人力资源和社会保障局网(http://www.lmrsj.gov.cn)公示7个工作日。

  经公示无异议的拟聘用人员,给予办理聘用相关手续。

  九、须说明的问题

  (一)应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的,一经查实,所签聘用合同无效,必要时追究相关人员责任。

  (二)有下列情形之一的,视为自动放弃应聘资格:

  1、凡在规定的时间内,未按时参加面试、体检的,拟聘用人员未按规定办理手续的;

  2、拟聘人员自愿放弃聘用的;

  3、公示期满10个工作日内,联系不上拟聘人员本人的。

  龙门县机关事务管理局

  附表:《机关事务管理局下属事业单位2013年公开招聘工作人员职位表》

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