2013年上海市青浦区朱家角镇招聘基层公告
2013年上海市青浦区朱家角镇招聘10名基层干部公告
为进一步加强基层组织建设，强化后备干部队伍培养，优化基层干部队伍结构，经镇党委研究决定，拟在全镇范围内公开招聘基层后备干部10名(男、女各5名;录用上岗)，储备4名(男、女各2名;储备期至2014年12月31日，期间如遇缺额按名次及性别递补录用)。现上海公务员考试网（http://www.gjgwy.org/shanghai/）就有关事项公示如下：
一、报考条件
报考人员须同时具备以下条件：
1、思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，品行端正，无违法违纪行为;
2、有较强的服务意识，具有一定的组织协调能力、语言表达能力、写作能力和电脑操作技能;
3、具有朱家角户籍或原籍朱家角的人员;
4、全日制大学本科及以上学历;
5、年龄在35周岁以下，即1978年 1月1日之后出生的人员;
6、身体健康。
二、招聘方式和内容
按照“公开、公平、公正”原则，统一报名，公开招聘，组织考试。考试采用笔试、面试的方式进行。笔试以闭卷方式进行，总分100分(其中行政能力测试50分，申论50分)，题型为单选、多选、辨析、作文，考试时间150分钟。重点了解应试者的政治素养、知识水平和文字表达能力等。面试采用结构化形式，主要测试参考对象的思维能力、应变能力、口头表达能力、综合分析和解决实际问题的能力及仪表等。
三、计分和录取方式
1、根据笔试成绩按实招名额1:2的比例确定参加面试对象;通过笔试、面试得出面试对象总成绩，总成绩中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
2、根据笔试、面试的总成绩，按男、女实招名额由高分到低分按1:1的比例确定体检和政审对象(总分相同、以面试成绩高者优先;不足名额按照考试总成绩由高到低依次递补)，根据考试、体检、政审情况，确定拟录用、储备人员名单，进行公示。
四、录用管理及待遇
1、试用。公示期满无不良反映及问题的，由镇党委组织部门按照规定程序予以试用，安排岗位培训和轮岗试用，试用期半年，试用期内每月报酬2500元(没有奖金福利)，试用期间组织部门跟踪考察。
2、试用期满，经组织考察不合格的自然解除关系;试用期满，经组织考察合格的正式录用。是中共正式党员的，一般安排担任村、居书记助理，享受全镇村支部委员平均水平待遇;是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村、居主任助理，享受全镇村委委员平均水平待遇。
五、报名时间和地点
2013年8月16日-17日上午9：00-11：00;下午13：00-16：00时，在镇市民中心(沙家埭路18号)底楼大厅报名。
六、公布
笔试、面试成绩及录取名单公布于镇市民中心底楼大厅。
七、其他
1、应聘者请携带毕业证、户口簿、身份证原件和复印件，近期免冠一寸照片2张，以及相关证明(如有证件做假，一律取消考试及录用资格);
2、考试时间、地点另行通知。
3、本《简章》由镇党群工作办公室负责解释。
朱家角镇基层后备干部招聘领导小组
