2015年招商银行招聘内控评价岗启事
岗位职责:
1.参与制定内控评价的制度规定、工作流程、审计程序表；
2.参加总行层面的年度内控评价工作；
3.组织实施分行层面的年度内控评价工作；
4.参与分行年度内控考核工作。
任职要求:
1.全日制本科（含）以上学历，如有特殊情况，经总行审计部审查可放宽至本科同等学历；35周岁（含）以下，专业能力和工作经验特别突出的，可适当放宽年龄至40周岁；
2.具备3年（含）以上银行工作经验，熟悉银行相关业务以及内部控制和风险管理相关制度要求；具有良好的文字综合和分析归纳能力；
3.具备良好的职业道德，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神，能够根据工作需要出差；
4.具备CPA、CIA、CISA、律师执业资格以及会计师证书者优先。
所属机构: 总行
招聘部门: 审计部
工作地点: 深圳
截止日期: 2015-12-11
联系方式: 详见一网通--人才招聘--社会招聘栏目
笔试地点:深圳
岗位申请请登录：http://career.cmbchina.com/Social/Position.aspx?id=8225
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