郑州市第七中学2015年招聘教师进入面试人员名单通知

2015-12-10 00:00:00 字号：小 | 中 | 大推荐资料事业单位考试备考教材

根据《郑州市第七中学2015年公开招聘引进优秀教师公告》规定，“每个岗位拟招聘人数与报考人数比例应不低于1:5，达不到比例的，经郑州市事业单位公开招聘领导小组批准，可适当降低开考比例，但不能低于1:3，如降低后仍达不到要求的，该学科的招聘名额递减直至取消招聘计划。”结合现场报名及资格审查情况，经用人学校、郑州市教育局请示，郑州市事业单位公开招聘领导小组同意，初中语文招聘计划1，报名人数3；初中数学招聘计划1，报名人数3；初中英语招聘计划1，报名人数3；高中体育招聘计划2，报名人数6，现将上述岗位面试开考比例调整为1:3；初中音乐招聘计划1，报名人数4；初中政治招聘计划1，报名人数4，现将上述岗位面试开考比例调整为不低于1:3，进入面试人员名单附后。

下一步，郑州市人力资源和社会保障局、郑州市教育局根据《郑州市第七中学2015年公开招聘引进优秀教师公告》要求，分批分组组织考试，请进入面试人员及时关注网站发布的有关本次公开招聘教师的考试信息，并保持通信畅通。

咨询电话：0371-86091766 67182179

2015年公开招聘教师进入面试人员名单详情请参考：http://www.hazz.hrss.gov.cn/sitegroup/root/html/000000002acfa18e012ae74df3920de1/20151209153287887.html

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