2016年江西南昌大学第二附属医院招聘公告
南昌大学第二附属医院2016年高层次人员招聘公告（二）
一、单位简介
南昌大学第二附属医院是集医疗、教学、科研和预防保健、康复为一体的现代化大型综合性三级甲等医院。医院始建于1927年，是江西最早的综合性公立医院。医院现有国家“万人计划”人选1人，国家百千万人选2人，人社部有突出贡献中青年专家2人，卫生部有突出贡献中青年专家2人，博士生导师35名。医院有国家临床重点专科心血管内科，江西省重点学科13个，江西省重点实验室-分子医学实验室。近五年，医院承担了国家级课题118项，以第一单位发表SCI论文263篇。
二、招聘岗位、人数、条件
| 岗位名称 | 招聘人数 | 岗位条件 |
| 人力资源部 | 1 | 中文、新闻学、民商法学或档案学（档案管理）专业，硕士，中共党员，年龄要求：1991年1月1日及以后出生。 |
| 病案科 | 1 | 临床医学专业，硕士，年龄要求：1986年1月1日及以后出生。 |
备注：
1、以上所列硕士均需同时具备相应的毕业证和学位证。
2、硕士最迟应于2016年8月1日前获得学历及学位证。
三、报名办法
1、报名时间：从即日起至2016年5月20日
2、报名方式：
初步报名：以纸质应聘材料（个人简历以及相关证件的复印件）为准，5月20日截止报名。
现场确认：在医院规定的时间到指定地点进行。（届时将在医院官网上公布）
3、联系方式
联系人（资格初审）：方老师、危老师
联系电话：0791-86298731
网址：http://www.jxndefy.cn/
电子邮箱：efyrsk2007@163.com
地址：江西省南昌市民德路1号
邮编：330006
四、考试、面试
1、考核采用笔试、面试的方式进行考核，笔试成绩和面试成绩各占总分的70%和30%。
2、硕士学历人员考核将统一时间进行，具体时间将在医院官网上公布。
五、体检、考核
1、根据笔试、面试的总成绩，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员。
2、体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法（试行）》执行，因我院为医疗保健单位，有传染性疾病者不予聘用。
3、如应聘人员体检不合格或放弃应聘，医院可根据缺额，按考试成绩从高分到低分递补。
六、聘用、待遇
经考试合格、体检合格，公示无异议后签订聘用合同，按有关规定进行试用，试用期合格后，办理相关手续。
聘用人员享受国家规定的同类人员工资、福利等待遇。
