公务员考试成为新妈妈回归职场的首先
2016下半年重庆公务员笔试结束，据了解，本次实际参考人数为61924人，缺考人数为13887人，缺考率22.43%。这比去年同期15.6%的缺考率有所上升。
在九龙坡区考试现场，重庆时报记者也发现，与往年相比，应届生变少，女性考生变多。至少有7位女性考生在接受重庆时报记者采访时表示，自己是产后回归职场的母亲，之所以考公务员，是由于原本工作岗位在自己怀孕时被调动。
15位女性中近半是新妈妈
重庆时报记者来到九龙坡区市公务员考点，距离进入考场还有1个小时，此时考场外已经站满了考生。
与往年有所不同的是，今年的候考现场，女性考生明显增多。考生刘畅告诉重庆时报记者，之所以考公务员是由于生完孩子一年了，想回职场。“以前的工作岗位在生孩子时被调动了，回去后总觉得不适应，而且没有更好的发展，所以想换个工作。”刘畅并不是现场第一位产后回归的母亲，重庆时报记者采访了15位女性，其中7位都是产后回归，包括二胎母亲。
家住沙坪坝区的二胎母亲苏女士在接受记者采访时表示，公务员更加具有稳定性和“安全感”，“不用太多考虑利益，也可以有更多的时间顾及家庭。”
对此，相关专家表示，越来越多的产后母亲需要稳定的工作相顾家庭和孩子，公务员具备职场回归母亲所要求的工作节奏，并且“铁饭碗”的思想根深蒂固，所以，尤其是二胎来临，今年女性孕后考生增加现象并不奇怪。
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